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601222.SH
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近日，江苏省人力资源和社会保障厅传来好消息，澳门金沙城中心能源被评为江苏省优秀劳动关系和谐企业，南通仅七家企业获得此项荣誉。众所周知，劳动关系是否和谐，事关广大职工和企业的切身利益，在澳门金沙城中心能源20多年的发展中，公司高度重视劳动关系的经营，始终深入贯彻执行《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规，充分维护职工合法权益，切实加强自身建设，建立了和谐的劳动关系，促进了公司各项工作的开展。
在企业发展过程中，澳门金沙城中心能源全面实行劳动合同制度，建立了集体协商和集体合同制度，健全的党组织、工会组织、职工代表大会制度，有效保障民主决策、民主管理、民主监督权力。同时，公司按时为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等各项社会保险费用，保障员工合法权益。对车间操作工人，定期体检，夏日发放防暑降温药品并予以慰问，保障员工健康、安全。
和谐的劳动关系，需要和谐的企业文化来滋养。今年8月，公司被评选为“中国民营幸福企业标杆单位奖”，这也是对澳门金沙城中心在构建和谐劳动关系，创造幸福文化道路上的肯定。澳门金沙城中心为了激发职工的劳动热情和创造潜能，高度重视职工的技能提升，不定期地组织各类培训活动。同时，公司每年组织开展职工外出旅游及其它各类文化活动，丰富了职工的业余生活，大大增强了职工的凝聚力和向心力。除此之外，公司还打造了澳门金沙城中心职工之家、技术休闲吧、母婴室等场所，给员工的工作生活带来了更多便利。这一系列措施的实施，极大地提升了员工幸福感，调动了员工工作积极性，也保证了企业和职工能同发展、共成长。
员工在职技能培训
职工趣味运动会
员工才艺大赛
职工篮球赛
获得此项荣誉是公司与员工相互信任，共同努力的结果，澳门金沙城中心能源通过搭建和谐之桥，构筑和谐之基，倾注和谐之力，使得劳动关系规范协调。下一步，澳门金沙城中心将持续坚持“家”文化的打造，努力做好职工群众工作，全力构建和谐劳动关系，切实维护职工合法权益，珍惜缘份，真诚合作，利益共享，我们澳门金沙城中心人将为实现“创世界名牌 树百年澳门金沙城中心”的愿景不断努力。